Job application name

Експерт Мотивиране и задържане /по заместване/

Kaufland

business
Сектори
Човешки ресурси
info
Публикувана: 2 ное 2022
Валидна до: 31 дек 2023
place София
school Intermediate

Като успешна международна търговска компания, част от групата Schwarz, ние ежедневно преследваме нашата цел: Да превърнем пазаруването на нашите клиенти в невероятно клиентско преживяване. Какво ни отличава? Нашите ценности: резултати, динамика и коректност. Със своята ангажираност, страст и мотивация нашите колеги допринасят изключително за нашия успех. Нашият фокус са хората. В Човешки ресурси ние създаваме предпоставки и възможности, чрез които да насърчаваме развитието на нашите колеги спрямо техните индивидуални потребности.

Твоите задачи:

  • Изграждане на вътрешни кампании с цел мотивиране и ангажиране на служителите на компанията и измерване на успеваемостта на реализираните концепции
  • Координация на вътрешни проучвания, свързани с удовлетвореността на служителите и участие в изготвянето на планове за последващи стъпки
  • Организиране и провеждане на различни събития и активности, напр. лекции, игри и др.
  • Създаване на съдържание за вътрешните комуникационни канали на компанията, свързано с темите здраве, баланс работа-личен живот и др.
  • Участие в национални и интернационални проекти, свързани с мотивирането и ангажирането на служителите


Нашето предложение:

  • Атрактивно трудово възнаграждение и 21 дни платен годишен отпуск
  • Индивидуални възможности за развитие чрез разнообразни допълнителни курсове и обучения
  • Стандартно работно време и коректност
  • Атрактивен социален пакет от придобивки – ежемесечни ваучери за храна на стойност от 200 лв., допълнително здравно застраховане, спортна карта, подаръчни пакети за Коледа, раждане на дете и ученик в семейството, участие в различни фирмени инициативи и събития и възможност за до 3 месеца неплатен "творчески" отпуск след навършване на 5 години в компанията

 

Твоят профил:

  • Завършено висше образование в сферата на Човешките ресурси, Психология или друга релевантна специалност
  • Минимум 2 години опит в сферата на Човешките ресурси с фокус върху дейностите мотивиране и задържане на персонала
  • Отлично владеене на немски и/или английски език писмено и говоримо, като владеенето на немски език ще считаме за предимство
  • Опит в изграждането на вътрешни кампании, инициативи и активности за голям брой служители


3 дни
Кандидаствай и ще получиш обратна връзка до 3 работни дни.
close
business
Сектори
Човешки ресурси
info
Публикувана: 2 ное 2022
Валидна до: 31 дек 2023
place София
school Intermediate