Tuk-Tam

Lidl

Сектори
Търговия
Брой хора в екипа
Над 3700 служители
Офиси
ул. „3-ти март“ № 1, 2129 Равно поле

Член на Тук-Там

Компанията споделя ценностите на Тук-Там и подкрепя инициативите на общността.

€36 103 | 0 часа

Принос към каузите на Тук-Там

За компанията

Lidl е водеща компания в бизнеса с търговия на дребно на хранителни стоки в Европа и света. Веригата е част от немската Schwarz-Gruppe, която оперира в 32 държави в света и има над 310 хиляди служители. Lidl стъпва на българския пазар през 2010 г. и се утвърждава като една от водещите вериги в ритейл сектора с особен принос за българската икономика. Днес компанията има над 100 магазина в 50 града, 2 логистични бази – в с. Равно поле, София, и с. Кабиле, Ямбол, и е коректен работодател на над 3700 служители в цялата страна В основата на успеха на Lidl стои ефективен и доказал се бизнес модел. Като смарт дискаунтър Lidl следва принципите на максимална опростеност, ефективност и продуктивност. Ценностите на компанията създават надеждна основа за ежедневната работа. За нас печалбата не е на всяка цена – за нас е важно да правим бизнес по отговорен и устойчив начин, с грижа за служителите, околната среда и обществото. Ясни приоритети и ясна ценностна система са в основата на отношенията както вътре в компанията, така и навън, с нашите партньори и клиенти.

Екип и култура

Димитър Дренски, Лидл: От Германия пренесох уважението към труда

Специфичното, в моята работа, е, че нямам два еднакви дни. Ежедневието ми е натоварено, изпълнено с разнообразни задачи, никога не е скучно и аз оценявам положително именно тази динамика. Предизвикателствата са много – най-вече са свързани с това да мотивираш по правилния начин хората, да ръководиш екипите и да тестваш себе си в различни ситуации.

Лора Стоянова, Лидл: Опитът в чужда страна обогатява мирогледа

Най-интересното и ценно в работата ми е възможността да уча нови и нови неща, да провокирам креативността си и всичко това да се случва при взаимодействие с великолепен екип от професионалисти. Предизвикателство е да участвам в проекти, които развиват компанията. А когато припознаваш корпоративните принципи като свои собствени и си част от общия успех, то това е също една своеобразна лична победа.

Интересни факти

  • Екип

    За 2021 г. броят на служителите на компанията в България нарасна с 15% и вече е над 3700 човека, които работят в широк спектър от сфери. Екипът ни продължава да се разраства, което означава повече кариерни възможности за теб!
  • Обучение

    100% от служителите в Лидл България са обхванати от система за управление на таланта. Бюджетът на компанията за обучение е 6 цифрена сума годишно.
  • Развитие

    Над 70% от мениджърите на магазини в Лидл България са достигнали до позицията в резултат на вътрешно кариерно развитие.
  • Лидерство

    Ефективното и вдъхновяващо лидерство е наш ключов приоритет. За нас това означава: управление чрез комуникация, развитие на служителите, запазване на ефективност и динамика, създаване на доверие и честни действия, поемане на отговорност и даване на личен пример-
  • #НиесмеLidl

    Нашите ценности като работодател: да бъдем коректни, сърцати, отговорни, динамични и целенасочени.
  • Награди като работодател

    Над 15 престижни международни и български отличия за работодателските практики на Лидл България за 2021 г. Включително Top Employer за България и Европа за трета поредна година.

Снимки

Предимства и бонуси

  • Допълнително здравно застраховане
  • Карта Мultisport на преференциална цена
  • 1 ден допълнителен отпуск за рожден ден
  • Подарък за новородено и паричен бонус в размер на 650 лв. бруто
  • Работа от вкъщи
  • Гъвкаво работно време
  • 3 официални неработни дни на 25 декември, 01 януари и неделята на Великден
  • Организиран транспорт до централния офис и логистичните центрове
  • Юбилеен бонус и подарък за 10 години в Лидл
  • Масажни столове и кафе за магазини, склад и централа
  • Ваучери за храна в размер на 80 лв. месечно

Интересни проекти

Програми и обучения

Ние в Lidl вярваме, че инвестицията в развитието на младите хора е инвестиция в успеха. Затова реализираме различни програми, фокусирани върху ученици и студенти. Предстои ви да завършите висшето си образование и искате да стартирате първата си работа в динамична и развиваща се компания? Или искате да добиете представа за вълнуващата ежедневна работа в Лидл България по време на следването си? За вас са нашите Trainee и стажантска програми. А ако все още сте ученици и лятната ваканция ви се струва твърде дълга и искате да спечелите сами първите си пари? Практикантската програма на Лидл е доброто решение! Първото професионално ориентиране стартира още при избора на професионална гимназия при завършване на 7-ми клас, затова и дуалното обучение е от ключово значение за нас. Независимо дали става въпрос за летен стаж или за старт в кариерата, възможностите за развитие в компанията са много и разнообразни.

Обяви

Разгледай отворените позиции в компанията.

Виж обяви

Контакти

Уебсайт
https://jobs.lidl.bg/